Web Tasarım plastikkuskonmaz Kuşkonmaz Bariyer Tekirdağ çilingir Kuş Kovucu Tekirdağ yat turu Tekirdağ web tasarım Plastik Kuşkonmaz İş Elbiseleri
Reklamı Geç
13 saniye kaldı
yaşam -1
YEŞİLAY
Korona
KOM YAZ
erotik shoperotic shop

Meslek seçiminde potansiyel ‘in’, ilgi ‘out’

CharacterIX Kişilik Envanter Kurucu Ortağı ve Psikolojik Danışman Dilek Yücedağ, günümüzde meslek seçiminde kullanılan materyallerin kişilerin potansiyelleri yerine ilgileri üzerine değerlendirme yaptığını söylüyor. Yücedağ, “Meslek seçiminde kullanılan materyaller günümüz dünyası için oldukça eski. Üstüne üstlük bireylerin sahip olduğu potansiyeller yerine ilgileri üzerine değerlendirme yapılıyor. Bu tıpkı, eski model bir kamera ile dijital bir görüntü elde etmeye çalışmak gibi... Yeni nesil, teknoloji hızına uyumlu, norm tabloları ile değil de kişiye özel sonuçlar veren, ayrıca da yerel kültüre göre hazırlanmış bir sistem, bugün hem eğitim hem de iş dünyasının ihtiyacı” diyor.

Meslek seçiminde potansiyel ‘in’, ilgi ‘out’
  • 08 Aralık 2019, Pazar 12:00

Türkiye her yıl üniversiteden yeni mezun 750 bin gencine iş bulmak zorunda… Ülkemizde genç işsiz problemi günden güne artarken, gençlerin kişilik özelliklerine uygun işi bulması da kolay olmuyor. Gençlik, mevcut eğitim dünyasının kendine vermiş olduğu donanımlarla, iş dünyasının talep ettiği 21. yüzyıl yetkinlikleri, geleceğin meslekleri ve hızla gelişen teknoloji arasında sıkışmış durumda… Meslek seçiminin eşiğinde olan birçok gence zamanın epey gerisinde kalmış, yurtdışı çıkışlı mesleki yönelim testleri uygulanırken, şirketler ise yerel kültürün özellikleri ile yabancı menşeli bir takım liderlik modelleri birleştirilerek kurumsal yapılandırma süreçlerinin inşasını yapmaya çalışıyor. Sonuç ise ne genç iş potansiyelini ne de iş insanlarını mutlu ediyor.  

Kişilik özelliklerine göre iş!

Tüm bu sorunlara çözüm bulmak için Türkiye’nin ilk yerli potansiyel bazlı kişilik envanteri çalışmasını geliştiren CharacterIX, “doğru işe, doğru insan” sözünü günümüz ihtiyaçlarına göre güncelliyor ve "Kişilik özelliklerine, potansiyellerine, yetkinliklerine en doğru meslek, doyumlu kariyer için doğru iş, doğru insan" tanımını ortaya atıyor.

CharacterIX Kişilik Envanter Kurucu Ortağı ve Psikolojik Danışman Dilek Yücedağ, “Meslek seçiminde kullanılan materyaller günümüz dünyası için oldukça eski. Üstüne üstlük bireylerin sahip olduğu potansiyeller yerine ilgileri üzerine değerlendirme yapılıyor. Bu tıpkı, eski model bir kamera ile dijital bir görüntü elde etmeye çalışmak gibi...” diyor.

“Yeni bir sistem şart”

Eğitim ve iş dünyasında “doğru istihdam” sorununa yönelik yeni bir sistemin geliştirilmesi gerektiğini söyleyen Yücedağ, şöyle konuşuyor:

“Yeni nesil, teknoloji hızına uyumlu, norm tabloları ile değil de kişiye özel sonuçlar veren, ayrıca da yerel kültüre göre hazırlanmış bir sistem, bugün hem eğitim hem de iş dünyasının ihtiyacı. Bu nedenle, kişilik yapısının özelliklerini sözel ifadelerden çok sayısal verilerle ortaya konulması gerekmekte.”

Nokta atışı meslek seçimi!

CharacterIX Kişilik Envanteri çalışmasını uygulayan kişilere özel bir sonuç raporu da veriliyor. Üstelik bu rapor, ÖSYM kitapçığına bağlanarak meslek seçiminde tam nokta atışı yapıyor.

Psikolojik Danışman Dilek Yücedağ, bu konudaki verdikleri hizmeti şöyle anlatıyor:

“CharacterIX olarak sunduğumuz raporlama sistemi, kişilere en hayati kararlardan biri olan meslek tercihinde tam bir kılavuz oluyor. ÖSYM kitapçığına bağlanarak nokta atışı yapıyor, kişiye uygun olan ya da kişinin zorlanabileceği meslek isimlerini, tanımları ve üniversite adları ile gösteriyor. Sistem, globalde İngilizce ve Azerice de çalışıyor. Böylece, kişiler hedeflerini oluştururken kaynakları öz güçleri oluyor, kendi kitapçıklarını oluşturabiliyorlar.”

HABERE AİT RESİMLER

Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

ANKET

KADINLARA SORDUK!

  • S.Lig
  • 1.Lig
  • 2.Lig Kırmızı
  • 2.Lig Beyaz
    Takımlar O G B M Av P
Şampiyonlar Ligi
UEFA
Alt Lig
    Takımlar O G B M Av P
    Takımlar O G B M Av P
    Takımlar O G B M Av P

BURÇLAR

(21 Mart - 20 Nisan)

Koç Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(21 Nisan - 21 Mayıs)

Boğa Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(22 Mayıs - 22 Haziran)

İkizler Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(23 Haziran - 22 Temmuz)

Yengeç Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(23 Temmuz - 22 Ağustos)

Aslan Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(23 Ağustos - 22 Eylül)

Başak Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(23 Eylül - 22 Ekim)

Terazi Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(23 Ekim - 21 Kasım)

Akrep Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(22 Kasım - 21 Aralık)

Yay Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(22 Aralık - 21 Ocak)

Oğlak Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(22 Ocak - 19 Şubat)

Kova Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

(20 Şubat - 20 Mart)

Balık Burcunun 15.08.2020 Günlük Yorumu

NAMAZ VAKİTLERİ
kadın çorap
yukarı çık
PED MARKAN KOTEX